Para trabajadores

Educaiguales

Para trabajador@s

Según la Primera encuesta nacional de diversidad sexual en el trabajo, 8 de cada 10 personas LGBTI (gays, lesbianas, bisexuales, trans e intersexuales) no visibiliza su orientación sexual o su identidad de género en su lugar de trabajo por temor a perder su empleo o por miedo a ser excluido de aumentos de sueldo o ascensos al interior de la empresa.

Este no es un hecho aislado para Chile. De acuerdo al Banco Mundial, los costos de la homofobia en el trabajo pueden costar entre 0,4% y 1,7% del PIB de cada país, por lo cual es importante erradicarla de los espacios laborales.

Con EducaIguales buscamos mejorar el clima organizacional de cada organización, reducir la ocurrencia potencial de demandas y denuncias internas y externas producto de actos discriminatorios y, por último, mejorar los índices de lealtad de consumidores/as y colaboradores/as con la organización.

EducaIguales tiene diferentes alternativas de acuerdo a la realidad de cada lugar de trabajo. Desde intervenciones hasta programas completos para capacitar a los/as colaboradores/as de una empresa o servicio público. ¿Trabajemos juntos/as? Escríbenos a contacto@iguales.cl

Diálogos por la diversidad

Gran parte de la discriminación vivida por las personas LGBTI tiene origen en el desconocimiento de la realidad de la diversidad sexual.

En una charla de 90 minutos y ante una audiencia de hasta 200 personas, un/a representante de Fundación Iguales entrega su experiencia como persona LGBTI en el mundo laboral y familiar y la importancia de ser aceptados/as por sus pares. Una charla que busca sensibilizar a los/as colaboradores/as de cada organización.